南非估价师协会(SAIV)强调,在估价和财产领域,女性在男性同行中被公认为平等参与者的重要性。
SAIV副总裁娜塔莉·金斯伯格(Natalie Ginsberg)在担任过各种职务,包括估值和房地产行业的领导职位,她表示,在男性主导的行业工作意味着,女性往往必须更加努力地工作,以证明自己的价值,证明她们有能力,并且能够与男性同行保持同样的水平。
这就要求妇女要自信、自信,始终坚持自己的立场,特别是那些进入估值和房地产行业的妇女。
安全也是一个挑战,金斯伯格补充说。
"不幸的是,女性估价师不能幸免于该国正在处理的安全问题。进行估价往往需要亲自检查该国各个角落和地区的房产。
尽管面临这些挑战,但多年来进入估价师行业的女性人数逐渐增加,但上汽通用Lerato Pooe表示,这还远远不够。
"还有很多改进需要改进,而且由于估值行业目前被公认为一项稀缺技能,我们希望获得这一认可后,也会吸引更多女性从事这一职业。
因此,SAIV旨在确保将妇女纳入其中,并在该机构及其执行结构中采取深思熟虑的立场。
Pooe说,SAIV通过展示女性成员在职业上的成功,确保她们为女性成员提供必要的曝光率:归根结底,这也使女性在行业内考虑一个职业,并具有积极的前景。
她补充说,SAIV试图建立一个对话平台,特别是与进入这个职业的年轻女性对话的平台,以便解决与职业有关的问题。
该研究所用来增强该部门妇女权能的工具之一是其SAIV助学金方案。该方案为学习与估价相关的资格的学生提供了资助机会,南非财产估价师职业理事会从第二年开始承认该资格。
Pooe 说:"我们正积极努力帮助尽可能多的不同性别的新兴资产评估,商标评估,专利评估价值者,并通过该计划,资产评估机构,商标评估,知识产权评估公司为这些学生提供了一把钥匙,让他们获得就业机会,并提供进入这个行业的机会,成为我们国家未来的领导人。
助学金计划取得了长足的进步,今年从本科生到研究生的学生人数增加了一倍多。
金斯伯格说,该计划的长期目标是"为这个行业注入新的血液",这样做,接受者将长期回馈机构和职业。
她说,这一目标正在实现,一些助学金领取者在SAIV分支机构委员会任职,并在SAIV事务中发挥作用。
金斯伯格强调,"确保高质量的工作和诚实和正直的行为"帮助她在整个行业和行业建立自己。 |